教育先行，教師為本。瓊中黎族苗族自治縣打好教育組合拳，采取有力措施，通過(guò)教師職稱評(píng)聘、發(fā)放鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助和公開競(jìng)聘“縣管鄉(xiāng)用”基層教育人才等政策，吸引優(yōu)秀教師人才向基層學(xué)校流動(dòng)，激活鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。

近年來(lái)，教師職稱問(wèn)題成為教育的熱點(diǎn)，教師職稱晉升難成為當(dāng)下穩(wěn)定教師隊(duì)伍的一個(gè)焦點(diǎn)。瓊中在認(rèn)真做好教師職稱評(píng)聘的同時(shí)，還對(duì)引進(jìn)人才設(shè)置特設(shè)崗位，不受崗位職稱數(shù)限制，不擠占本縣教師崗位職數(shù)，避免本縣教師與引進(jìn)人才在崗位競(jìng)爭(zhēng)上產(chǎn)生矛盾，進(jìn)一步解決引進(jìn)人才的教師職稱評(píng)聘工作問(wèn)題。在華中師范大學(xué)瓊中附屬中學(xué)任教的華偉教師，2019年8月從湖北到瓊中任教，去年11月開始提交副高評(píng)審材料，今年4月就拿到了副高職稱。瓊中的引進(jìn)優(yōu)秀教師職稱評(píng)聘政策，讓華偉教師多年來(lái)一直沒(méi)有評(píng)上副高職稱的問(wèn)題得到了解決。

華中師范大學(xué)瓊中附屬中學(xué)教師華偉表示：引進(jìn)到瓊中以后，享受到瓊中很多對(duì)人才的政策，特別是職評(píng)的政策，這達(dá)成了我多年想評(píng)上副高的心愿，讓我們享受到很大的實(shí)惠。

為促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，瓊中立足縣情，全面實(shí)施鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助政策，根據(jù)鄉(xiāng)村學(xué)校距離縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心區(qū)域遠(yuǎn)近和艱苦程度，劃分不同檔次，對(duì)在鄉(xiāng)村任教的教師按月發(fā)放鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼，按照人均標(biāo)準(zhǔn)總量統(tǒng)籌，進(jìn)行差異化發(fā)放，形成“越往基層、越是艱苦，待遇越高”的激勵(lì)機(jī)制。

瓊中黎族苗族自治縣上安中心小學(xué)老師王虹丹說(shuō)，我覺(jué)得這個(gè)政策挺好的，我們這里每個(gè)月就補(bǔ)400多塊錢，這樣子我覺(jué)得給我們平時(shí)的生活帶來(lái)一些（幫助）。

瓊中黎族苗族自治縣上安南萬(wàn)小學(xué)老師王永宣這個(gè)政策很好，我每個(gè)月領(lǐng)到了680塊錢，這份錢對(duì)我的生活還有工作家庭子女上學(xué)，生活費(fèi)用都起到至關(guān)重要的作用，對(duì)我們?cè)�根基層工作是信心滿滿。

截止目前，鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助政策共覆蓋瓊中32所鄉(xiāng)村學(xué)校（園），受益教師1270人，人均月補(bǔ)助額200元。“三鄉(xiāng)一鎮(zhèn)”及村完小、教學(xué)點(diǎn)收益教師495人，每月人均600元，按差異系數(shù)核發(fā)。

此外，從2019年起，瓊中還對(duì)70名公開競(jìng)聘來(lái)的“縣管鄉(xiāng)用”基層教育人才每月發(fā)放4000—10000元鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼。

在瓊中，很多教師享受到瓊中教育的利好政策。今后在扶持鄉(xiāng)村教師方面，瓊中扶持力度只增不減。

瓊中黎族苗族自治縣教育局局長(zhǎng)敖林表示， 一是在繼續(xù)引進(jìn)農(nóng)村骨干教師上下功夫，確實(shí)讓縣管鄉(xiāng)用基層人才真正發(fā)揮好自身作用，提高基層教育教學(xué)質(zhì)量。二是加強(qiáng)與省內(nèi)高校合作交流機(jī)制，通過(guò)線上線下培訓(xùn)，派出實(shí)習(xí)生，派出教研團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)等，進(jìn)一步幫助鄉(xiāng)村教師提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高教學(xué)能力。三是加大和拓寬教師引進(jìn)渠道，從各方面增強(qiáng)鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍師資力量，著力解決學(xué)科教學(xué)力量不足問(wèn)題。

今后，瓊中將多措并舉著力解決教師們的后顧之憂，讓優(yōu)秀師資“下得去、留得住、教得好”，讓瓊中教育發(fā)展得更好，走得更遠(yuǎn)。

瓊中黎族苗族自治縣教育局局長(zhǎng)敖林介紹說(shuō)，目前，瓊中縣先后出臺(tái)了《鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃》《鄉(xiāng)村學(xué)校生活補(bǔ)助補(bǔ)貼》相關(guān)政策，來(lái)保證農(nóng)村教師待遇的落實(shí)。（如加大對(duì)偏遠(yuǎn)山區(qū)教師的職稱評(píng)定比例，嚴(yán)格落實(shí)鄉(xiāng)村教師補(bǔ)助發(fā)放和縣管鄉(xiāng)用基層教育人才鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼發(fā)放）。堅(jiān)持繼續(xù)享受每月200元的農(nóng)村教師補(bǔ)助，加大教育人才安居房建設(shè)，對(duì)縣管鄉(xiāng)用教育人才在縣城提供一套周轉(zhuǎn)宿舍或保障性住房，全面落實(shí)引進(jìn)人才的家屬安排，子女就學(xué)等問(wèn)題。（瓊中融媒體中心 甘姑、王麗娟、王小霏）

分享讓更多人看到